Médecins, odontologistes et pharmaciens hospitaliers : une couverture sociale pour vos imprévus du quotidien
Quand simplicité rime avec sérénité !
Nos offres
Prévoyance
La garantie prévoyance répond aux besoins spécifiques des statuts d’internes, de praticiens hospitaliers (statut PH) ou assimilés, comme aux hospitalo-universitaires.Elle vous assure d’une solution face à l’arrêt de travail avec une garantie de 100 % du salaire net, à l’invalidité et la perte de profession, au décès ; que vous soyez médecin ou pharmacien hospitalier ou sous le régime de la fonction publique comme hospitalo-universitaire.
Cette garantie est modulable: elle peut être adaptée à chacun en fonction de sa situation personnelle et familiale par des options prévoyance facultatives : rente d’éducation, capital décès, pension de conjoint, garde et astreinte.
Santé
Deux garanties complémentaires santé, avec leurs deux options sur-complémentaires permettant d’éviter un reste à charge trop important pour les dépassements d’honoraires des médecins, sont proposées pour vous, praticien hospitalier (statut PH) ou assimilés et vos proches, et cela tout au long de la vie.Une complémentaire santé qui vous assure un remboursement de vos frais médicaux : accident, hospitalisation, maladie, soins, maternité, traitements, que vous soyez en activité ou retraité.
Professeurs des universités
Assistants et internes
Maîtres de conférences
Praticiens Hospitaliers
Simuler vos cotisations prévoyance & santé selon votre statut
Couverture prévoyance : Un contrat adapté à votre situation qui prévoit une couverture complétant vos garanties statutaires, une couverture accident, maladie et décès et une option prévoyance (rente d’éducation, capital décès, pension de conjoint, garantie garde et astreinte). Face à un arrêt de travail, le maintien de votre revenu est assuré suivant votre statut. En cas de décès ou d’invalidité, vos proches sont préservés.
Complémentaire santé : Un contrat responsable avec plusieurs niveaux de garanties, le contrat Optimum et le contrat Essentiel, auxquels s’ajoutent des options de sur-complémentaire. Une couverture d’assurance santé pour vos remboursements de frais, avec des cotisations ajustées à votre budget et à votre statut : dépenses de santé, remboursement des frais médicaux, soins dentaires, optique, auditif, forfait journalier hospitalier, accouchement...
Pour votre couverture prévoyance et santé, pourquoi choisir PH SERVICES ?
100 % du salaire net
Pas de nouveau questionnaire médical
50 % de réduction
Passage en exercice libéral
Contrat contrôlé
Engagement évolutif
Une prévoyance et une complémentaire santé, conçues par des praticiens hospitaliers, pour des médecins, odontologistes et pharmaciens hospitaliers.
Ils sont convaincus
Les dernières actualités
FAQ
Définitions :
La rente viagère est une rente qui est versée trimestriellement jusqu'au jour du décès du conjoint bénéficiaire.
La rente temporaire (ou rente "relais") est une rente qui est versée trimestriellement jusqu'à ce que votre conjoint perçoive vos reversions de retraite (dans le cas de l'IRCANTEC, à partir de 50 ans ou au jour du décès si celui-ci a deux enfants de moins de 21 ans ou majeur infirme à charge).
Méthodes de calcul :
Le calcul se fait en fonction de l'âge du décès.
Le calcul de la rente viagère prend en compte la différence entre l'âge de la retraite et l'âge du décès.
Celui de la rente temporaire (ou rente "relais") prend en compte la différence entre la 25éme année et l’âge du décès.
Exemples :
-
En cas de décès à 36 ans :
versement d'une rente viagère égale à :
(65-36) x 1 % x 185 472 € = 53 787 € par an, soit 4 482 € par mois.
+ Versement d'une rente temporaire égale à :
(36-25) x 0,5 % x 185 472 € = 10 201 € par an, soit 850 € par mois
-
En cas de décès à 55 ans :
versement d'une rente viagère égale à :
(65-55) x 1 % x 185 472 € = 18 547 € par an, soit 1 545 € par mois.
+ Versement d'une rente temporaire égale à :
(55-25) x 0,5 % x 185 472 € = 27 821 € par an, soit 2 318 € par mois.
Les deux demandes de rédaction de clause bénéficiaires concernent deux contrats différents :
- La garantie Décès du contrat de base :
Les conventions N° 107 212 & 107 213 pour les PH et assimilés
Les conventions N° 109 503 & 109 504 pour les PU PH et MCU PH - La garantie optionnelle Décès IAD (Invalidité Absolue et Définitive) supplémentaire :
La convention N° 107 2015
Vous pouvez donc choisir les mêmes bénéficiaires pour les deux garanties ou vous pouvez choisir des bénéficiaires différents.
Votre choix sera donc clairement exprimé et évitera toute contestation.
Lors de la souscription en ligne le futur adhérent est prévenu de la protection dont il bénéficie avec le droit de rétractation de 14 jours grâce aux Articles L. 112-2-1 III du Code des Assurances et .L.121-20-11 du Code de la consommation ainsi il lui est affiché le texte suivant.
Conformément aux articles L112-2-1 et L112-9 du Code des assurances, si le contrat a été conclu par un moyen de commercialisation à distance ou à domicile, l’adhérent peut renoncer à son adhésion par lettre simple pendant le délai de 14 jours qui suit la date de souscription matérialisée par le paiement du comptant ou la signature de la demande d’adhésion ou, à défaut, la signature sur le certificat d’adhésion.
Lettre de renonciation
Si vous souhaitez exercer votre droit de renonciation dans les conditions susvisées, vous pouvez utiliser le modèle de lettre ci-dessous, dument complété par vos soins :
« Je soussigné [Nom – Prénom], demeurant [Adresse du souscripteur], déclare renoncer, en application des dispositions de l’article L. 112-2-1 du Code des assurances, au contrat d’assurance [Numéro du contrat], souscrit le [Date de la signature des Conditions particulières], par l’intermédiaire de C2P Conseil en Protection des Personnes. Date et Signature (Souscripteur). »
Gestion administrative
SG Santé - PH Services
14 rue Joliot Curie CS 30248
51010 Châlons-en-Champagne Cedex
Avoir été informé(e) que le contrat, en cas de fourniture à distance, ne peut recevoir, sans son accord, un commencement d’exécution avant l’arrivée du terme du délai de renonciation de quatorze (14) jours. A cet égard, il reconnait que pour le cas où la date d’effet des garanties mentionnée en tête du certificat d'adhésion est antérieure à la date d’expiration dudit délai de renonciation, l’avoir expressément demandé.
Vous avez autant de chance de décéder d’accident un mois avant la naissance de l’enfant qu’un mois après celui-ci. Cette démarche garantit à l’enfant à naitre le versement d’une rente éducation jusqu’à sa 26ème année, s’il poursuit des études.
Adressez votre demande à C2P car celle-ci doit être traitée manuellement :
Tél : 04 81 65 18 92
Email : phservicesprevoyance@c2p.euC2P Conseil en Protection des Personnes
PH Services
6 rue des Aulnes
69410 Champagne-au-Mont-d ‘Or
A la naissance de l’enfant signaler toujours à C2P sa date de naissance, son nom et son prénom.
Vous pouvez conserver l'option capital décès invalidité absolue et définitive - IAD supplémentaire. Pour bénéficier plus longtemps de cette option, il faut adhérer avant vos 45 ans.
Après votre départ en retraite, vous pouvez conserver l’option prévoyance capital décès IAD supplémentaire, si votre adhésion a été enregistrée :
avant 45 ans : le maintien peut vous être accordé jusqu’à 75 ans.
après 45 ans : le maintien peut vous être accordé jusqu’à 70 ans.
La classe maintenue est par défaut, celle au jour du départ en retraite avec toutefois la possibilité de choisir une classe inférieure.
Votre demande de maintien de la garantie doit être adressée à PH SERVICES PREVOYANCE 1 mois avant le départ à la retraite.
>> Par mail : phservicesprevoyance@ageo.fr
>> Par courrier
SG SANTE
PH Services Prévoyance
TSA 40012
51049 Châlons-en-Champagne Cedex
Ainsi notre objectif est précis, c’est celui de mettre à disposition de nos adhérents des contrats de prévoyance et de couverture des frais de santé spécialement conçus pour leurs professions et par des professionnels de santé, les protégeant eux et leurs proches face aux risques de la vie.
Il nous tient à cœur de défendre les besoins de nos adhérents auprès des assureurs dans le but de leur apporter des contrats de qualité, des conseils et des garanties adaptés et une relation de proximité sur le long terme. »
Besoin d'aide
ou de renseignement ?
Une adhésion, au plus tôt du démarrage de votre carrière de praticien hospitalier et tout au long de vos évolutions de statut et de carrière, c’est l’assurance d’une couverture santé complémentaire de qualité ainsi qu’une protection pour préserver un revenu pour vous et votre famille.